Principiile Brenntag

Viziunea noastra

    Suntem lideri in distributia de produse chimice si suntem constienti de responsabilitatea pe care o avem fata de oameni, comunitate, clienti si mediu inconjurator.
    Vrem sa atingem cele mai inalte performante prin optimizarea resurselor pe care le detinem pastrand structura organizationala bine conturata si autonomia descentralizata, caracateristica grupului Brenntag.
    Dorim sa ne extindem sfera serviciilor prin investitii in modernizarea echipamentelor si infrastructurii, in concordanta cu parametrii de profitabilitate si de dezvoltare a economiei locale.

SCOPUL

NU EXISTA SUBSTITUENT PENTRU PROFITUL MUTUAL.

    Firma Brenntag SRL fiinteaza cu scopul de a oferi produse si servicii de calitate catre consumatori, in asa fel incat de pe urma activitatii firmei, actionarii sa poata avea un profit obtinut in conditii cat mai bune pentru toate partile implicate: angajati, clienti, furnizori, parteneri.
    Lipsa profitului este o amenintare la adresa sigurantei financiare a angajatilor nostri precum si a familiilor lor. Brenntag aduce un plus de valoare in industriile in care activeaza dar nu ne limitam la atat, dorim sa contribuim la prosperitatea comunitatii din care facem parte si la nivel cultural, educational, sportiv, uman. Valorile si principiile pe care le promovam se adreseaza oamenilor, indiferent ca sunt angajati, clienti sau simpli cetateni. Brenntag SRL se doreste a fi un mijloc de a aduce bunastare.


ANGAJATII NOSTRI

    Angajatii nostri sunt forta care conduce din spatele companiei. Din acest motiv facem tot posibilul sa promovam personalul si dezvoltarea profesionala a acestuia. Investim in dezvoltarea personala si educatie si promovam atitudini intreprinzatoare. Performanta si calificarea angajatilor nostri ne situeaza deasupra competitorilor.

    Increderea in angajati sta la baza succesului nostru. Ii incurajam si ii ajutam sa isi urmeze visurile, sa aiba grija de familii, sa se implice in activitatile comunitatii, sa faca sport si sa isi ajute semenii. Firma traieste prin angajatii sai.
    Modul de exprimare al angajatilor nostri defineste perceptia pe care o au partenerii nostri despre firma.

CLIENTII NOSTRI

    Dorim sa avem cu clientii nostri nu simple relatii de vanzare-cumparare ci relatii de parteneriat. Vrem sa oferim produse si servicii la cel mai bun raport cost-performanta in concordanta cu cerintele clientilor. Nu urmarim profitul imediat ci afaceri de lunga durata in care ambele parti sa castige. Consideram ca la baza oricarei tranzactii trebuie sa stea respectul fata de partener. Dorim sa facem parte dintr-un mediu de afaceri civilizat in care partile respecta drepturile si obligatiile asumate prin agreerea conditiilor comerciale.

FURNIZORII NOSTRI

    Furnizorii nostri sunt garantia livrarilor catre clienti a unor produse de calitate la termenele agreate. Prin urmare furnizorii nostri sunt un element important al succesului. Ne percepem ca si mediatori intre producator si consumator si lucram in avantajul ambelor parti.


CONCURENTA NOASTRA

    Ne masuram continuu cu concurentii si trebuie sa fim mereu mai buni in calitatea serviciilor si in pregatirea profesionala a angajatilor nostri. Militam pentru un mediu concurential corect, in care toti respecta aceleasi reguli si in primul rand legislatia in vigoare.

ORGANIZAREA NOASTRA ADMINISTRATIVA

    Disciplina este un element de continuitate care sustine atat managerul cat si angajatul atunci cand trebuie sa rezolve anumite probleme. Cu toate acestea, inovatia si creativitatea trebuie promovate pentru a asigura abilitatea companiei de a se adapta unui mediu in continua schimbare si in acest fel sa ramana in varf.
    Orice initiativa a unui angajat este incurajata pentru a fi discutata cu superiorul ierarhic. Organizarea departamentala respecta traditia de management descentralizat si directorii de departamente au drept de decizie la nivelul responsabilitatilor primite.



CONTROLUL CALITATII

    Imbunatatirea continua a calitatii este un proces dinamic si asigura cooperarea fructuoasa pe termen lung intre clienti, angajati si compania noastra. Calitatea este o garantie a succesului atat timp cat ne lasam clienti sa o defineasca.

SIMTUL APARTENENTEI

    Promovarea spiritului de echipa!
    Unul din scopurile noastre principale este dezvoltarea si intarirea identificarii angajatilor nostri cu Brenntag Romania ca set de valori si principii umane, un anume mod de viata, de gandire si comportament, de a face afaceri. Aceasta se realizeaza prin initiativa si simtul responsabilitatii din partea fiecarui angajat al companiei.

 

RELATIA NOASTRA CU PUBLICUL

    Promovarea unei imagini pozitive a industriei produselor chimice este o problema de mare importanta pentru noi. Noi credem ca putem aduce o contributie activa acestui scop. Fiecare persoana este responsabila fata de companie si de imaginea ei. Activitatile de ajutorare a diverselor comunitati sau grupuri umane aflate in suferinta nu se face cu scop publicitar.

    In problemele legale ne consideram o legatura intre legiuitor, producator si consumator.

Principalele trei responsabilitati ale conducatorilor nostri: